PANORAMA HYBRID NEWS

PANORAMA HYBRID NEWS / Pepe Contreras / Grok

Andalucía no puede permitirse seguir debatiendo cada año si la sanidad pública funciona. La salud de los andaluces no es de izquierdas ni de derechas. Es un derecho que nos define como sociedad. Eso creemos…

En los últimos años hemos avanzado en infraestructuras, pero los profesionales nos alertan de que seguimos sin resolver los problemas de fondo: temporalidad excesiva, listas de espera que generan angustia, atención primaria desbordada y salarios que no retienen talento.

El Servicio Andaluz de Salud no puede ser un campo de batalla electoral cada cuatro años. Necesita estabilidad, financiación garantizada y consenso político para planificar a largo plazo. Un pacto por la sanidad no es un gesto de debilidad, es un acto de responsabilidad.

Significa que los partidos mayoritarios deberían comprometerse a sacar este asunto del ruido diario y a trabajar juntos en lo que de verdad importa: que cuando un andaluz enferme, reciba la mejor atención posible sin importar quién gobierne.

Por eso lo más acertado sería crear una Mesa por la Sanidad Pública con representación del Gobierno, partidos de la oposición y organizaciones profesionales.

Esa mesa fijará diez compromisos concretos, medibles y con plazos que luego se votarán en el Parlamento y obligarán a todos los gobiernos venideros. Porque la mejor forma de defender la sanidad pública es blindarla entre todos. ¿O en eso no están de acuerdo nuestros partidos?

1. Financiación blindada: Compromiso de destinar al menos el 7,5 % del PIB regional a sanidad en los próximos cuatro años, con revisión anual.
2. Plantilla estable: Reducir la temporalidad por debajo del 8 % en todo el SAS antes de 2028, con oposiciones anuales obligatorias.
3. Atención primaria fuerte: Garantizar un médico de familia por cada 1.300 tarjetas como máximo y que el 80 % de las consultas sean en menos de 48 horas.
4. Urgencias sin colapso: Limitar a 4 horas el tiempo máximo desde que un paciente entra por urgencias hasta que ingresa o es dado de alta.
5. Lista de espera quirúrgica: Reducir a menos de 90 días el tiempo medio para intervenciones no urgentes antes de 2027.
6. Sueldos dignos: Igualar las retribuciones de médicos y enfermeras andaluces a la media de las comunidades que más pagan, ajustado anualmente.
7. Inversión tecnológica: Dotar a todos los hospitales públicos de historia clínica única digital interoperable antes de 2026.
8. Formación y burnout: 10 días al año de formación obligatoria remunerada y un plan contra el burnout con ratios máximos de pacientes por profesional.
9. Salud mental: Crear 150 plazas nuevas de psiquiatría y psicología clínica en atención primaria en dos años.

• 10. Transparencia total: Publicar mensualmente indicadores reales de tiempos de espera, dotación de personal y gasto por hospital.